현재 주관훈련과정은 1년 과정 입니다.너무 긴 것은 아닐까요? 길게봐도 6개월 정도가 적당 하다고 봅니다. 사회에서 필요한 직업훈련과정을 최대한 짧고 집중적으로

짜임세 있게 하면 어떨까요? 또한 전반기 하반기 두번 모집 할수 있잖아요 그럼

더 많은 사람이 해택을 받을수 있을것 같은데 굳이 1년을 고집할 이유는 없다고

봅니다.건의 드리고요. 또 별도의 단기 3개월 훈련과정을 운영하고 있는것 같습니다.

참 좋은 훈련과정이라 생각합니다. 비정규 과정이라도 더 다양한 많은 단기훈련과정

을 시범적으로 라도 운영 하였으면 합니다.